他们的青春故事——探索青年精神素养提升央企方案

4月16日，中央企业青年精神素养提升论坛在国家电网团校(国网高培中心)举行。论坛由国网团校联合中央团校(中国青年政治学院)、国家电网公司团委、英大传媒集团举办，旨在总结央企青年的优秀品质，探索青年精神素养提升央企方案，激励广大青年奋进向未来。

论坛上，来自中央团校、国家电网公司团委、国网团校、英大传媒、中国宏观经济研究院、中国社科院、北京大学、对外经贸大学的专家领导作主题发言。国网北京、冀北、山东、上海、江苏、河南电力及国网团校的七位优秀青年代表进行了交流分享。

七名青年代表结合奋斗经历和工作实践，用朴实的话语、真挚的情感，讲述了冬奥保电、抗洪抢险、带电作业、上海抗疫、科技创新、青年精神素养提升试点工作的青春故事……他们是国家电网青年、央企青年的生动缩影。长期以来，广大国家电网青年积极投身电力工业发展实践，从重点工程建设的火热现场到重大科研攻关的研发基地，从冬奥保电、抢险救灾的急难险重任务到志愿服务的爱心奉献，从基层一线的平凡岗位到国外市场的经营管理，都留下了他们艰苦奋斗、开拓创新的青春印迹，彰显了中国青年优秀品质，体现了国家电网青年的坚定信念、勇于创造的活力、甘于奉献的品格、自信开放的形象。

开展好青年精神素养提升工作，必须依靠党组织的坚强领导和把关定向。国家电网公司党组始终高度重视青年工作，站在党的电力事业薪火相传的高度，把青年工作纳入“旗帜领航”党建工程一体谋划、部署和推动，全方位、体系化推动青年发展，扎实推进青年精神素养提升试点工作，形成“三突出、三注重、三着力”典型经验，积极开展“青年理想信念培育工程”“青年人才托举工程”等主题鲜明、富有成效的活动，探索形成具有国网特色的青年工作模式，激励引领青年在国家电网公司高质量发展中建功立业、成长成才。

据悉，国网团校将深化与中央团校(中国青年政治学院)等单位合作，坚持聚焦政治引领、聚焦服务大局、聚焦青年发展，分层次培养青年，持续推进青年精神素养提升工作。

责任编辑：柴晶晶